Bauleiter/Projektleiter (m/w/d) Versorgungstechnik

Verantwortlichkeiten

• Du übernimmst die fachkompetente Bau- und Projektleitung der versorgungstechnischen Gewerke im Rahmen des Schlüsselfertigbaus

• Hierbei führst du die Fachplaner (m/w/d) im interdisziplinären Planungsteam

• Außerdem übernimmst du Verantwortung im Bereich des technischen Einkaufs der Nachunternehmerleistungen

• Zusammen mit Deinem Team organisierst und überwachst Du fachspezifisch den Bauprozess und koordinierst unsere Nachunternehmer

• Hierbei bist Du innerhalb des Teams für die Überwachung der standardisierte Qualitätssicherung verantwortlich

• Die Grob- und Feinterminpläne erstellst Du zusammen mit dem Projektteam anhand unseren agilen Bauprozesssteuerung zur Sicherstellung von terminlichen Abläufen und Einhaltung des Kostenrahmens

• Als kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) organisierst Du gemeinsam im Team zum Projektabschluss die Abnahmebegehung und Inbetriebnahme mit unseren Baupartnern und Kunden

Profil

• Du hast ein abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik oder eine abgeschlossene Ausbildung als Meister, Techniker (m/w/d) in verwandter Fachrichtung

• Erfahrung in der Abwicklung gebäudetechnischer Anlagen, gerne auch in ausführenden Unternehmen

• Du hast gute Kenntnisse in den Bereichen Heizung, Lüftung, Sanitär sowie idealerweise Kenntnisse zum Thema Vertragswesen und Bauausführung

• Selbständige und strukturierte Arbeitsweise

• Du verfügst über eine offene und motivierende Kommunikationsfähigkeit gepaart mit Durchsetzungsstärke und Verhandlungsgeschick

Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an:

Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:
Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist

Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:

• Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende

• Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit

• Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung

• Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote

• Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk

• Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen

Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.

Mehr Infos zu den GOLDBECK Benefits

GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.