Channel Marketing Specialist B2B (m/w/d)

Bei PPG (NYSE: PPG) arbeiten wir jeden Tag daran, die Farben, Beschichtungen und Spezialmaterialien zu entwickeln und zu liefern, auf die unsere Kunden seit fast 140 Jahren vertrauen.

Mit Einsatzfreude und Kreativität lösen wir die größten Herausforderungen unserer Kunden und finden in enger Zusammenarbeit den richtigen Weg. Das Unternehmen mit Hauptsitz in Pittsburgh ist in mehr als 70 Ländern innovativ tätig und erzielte im Jahr 2022 einen Nettoumsatz von 17,7 Milliarden US-Dollar.

Wir unterstützen Kunden in der Bau-, Industrie und Transportbranche sowie auf dem Konsumgüter-, Reparatur- und Ersatzteilmarkt. Weitere Informationen finden Sie unter www.ppg.com

Zur Verstärkung unseres Teams für den Standort Bochum suchen wir ab sofort und in Befristung auf 12 Monate einen Channel Marketing Specialist B2B (m/w/d).

Hauptverantwortlichkeiten

Entwicklung & Umsetzung von Channel‑Marketing‑Aktivierungen

• Planung, Umsetzung und Steuerung lokaler Channel-, Trade-, Shopper- und Digital‑Marketing‑Aktivitäten.
• Enge Zusammenarbeit mit dem lokalen Marketing Manager zur Entwicklung 360°-drehbarer Aktivierungen für Händler und relevante Zielgruppen.
• Analyse von Markt- und Kundendaten, um optimale Aktivierungsstrategien abzuleiten.

Budget‑ und Maßnahmenplanung

• Verantwortung für das Aktivierungsbudget sowie dessen Überwachung und Optimierung.
• Teilnahme an Budget-Prozessen und Forecasts.

Zusammenarbeit mit internen & externen Stakeholdern

• Enge Abstimmung mit Teamleder, Sales, Finance sowie globalen und regionalen Marketingteams.

• Koordination von Aktivierungen mit Händlern, Außendienst und Dienstleistern.
• Unterstützung bei der Sortiments- und Platzierungsoptimierung im Handel.

Performance Management & Reporting

• Monitoring und Auswertung der Performance von Aktivierungen anhand definierter KPIs (z. B. Marktanteil, Abverkaufsdaten, digitale Reichweiten).
• Ableitung konkreter Optimierungsmaßnahmen und Empfehlungen.

Steuerung externer Partner

• Briefing, Koordination und Steuerung von Agenturen (z. B. Media, PR, Retail Marketing).
• Sicherstellung hochwertiger, markengerechter Umsetzungen.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, International Business, Betriebswirtschaft oder vergleichbar – oder einschlägige Berufserfahrung.
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Marketing, idealerweise im Channel‑, Trade‑ oder B2B‑Marketing.
• Sehr gute Kenntnisse von Marketinggrundsätzen, Shopper-Marketing und Best Practices im B2B‑Umfeld.
• Erfahrung im Management komplexer Projekte sowie im Umgang mit verschiedenen Marketingkanälen und -instrumenten.
• Fähigkeit, mehrere Projekte parallel zu steuern – auch unter hohem Zeitdruck und wechselnden Prioritäten.
• Erfahrung in der Arbeit mit KPIs zur Bewertung von Markt- und Aktivierungsperformance.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen (5–10 %)

Wir bieten Ihnen

• Abwechslungsreiche Rolle mit hohem Gestaltungsspielraum in einem innovativen Umfeld.
• Möglichkeit, kanalübergreifende B2B‑Marketinginitiativen maßgeblich mitzugestalten.
• Zusammenarbeit mit internationalen Teams und Experten im Marketing, Digital und Sales.
• Ein modernes, kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen.
• Ein werteorientiertes Arbeitsumfeld: Respekt, Teamgeist und offene Kommunikation sind die Basis unseres Miteinanders.
• Innovationskraft: Wir investieren kontinuierlich in Forschung und Entwicklung, um unseren Kunden stets die besten Lösungen zu bieten.
• Nachhaltigkeit: Als verantwortungsbewusstes Unternehmen setzen wir auf umweltfreundliche Produkte und Prozesse.
• Individuelle Förderung: Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen. Wir bieten Ihnen gezielte Trainings, Coachings und vielfältige Karrierewege innerhalb eines globalen Konzerns.
• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitsmodelle und attraktive Sozialleistungen unterstützen Sie dabei, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.
• Internationales Netzwerk: Profitieren Sie von den Möglichkeiten eines weltweit agierenden Unternehmens mit vielfältigen Perspektiven und Austauschmöglichkeiten.

#PPGhiring

About us: 

PPG: WE PROTECT AND BEAUTIFY THE WORLD™ 

Through leadership in innovation, sustainability and color, PPG helps customers in industrial, transportation, consumer products, and construction markets and aftermarkets to enhance more surfaces in more ways than does any other company. To learn more, visit www.ppg.com and follow @PPG on X. 

The PPG Way 2030  

We are customer champions 

Proactive. Bold. Trustworthy. Everything we do starts with our customers. We listen, move fast and don’t stop until we solve their biggest challenges. When our customers win, we all grow. 

We act with purpose and speed 

Agile. Data-driven. Empowered. We take smart risks to stay ahead of the competition. We work proactively with agility, using quality data to develop solutions that create value.  

We are excellent operators 

Productive. Collaborative. Accountable. No matter our role, we identify problems, take ownership and always bring solutions. We are both proactive and responsive to drive continuous improvement and deliver results. We support our frontline, the faces of PPG to our customers.   

We compete to win 

Future-focused. Driven. Ambitious. We are passionate about growing our business and winning with our customers. We deliver results, embrace new technologies and leverage agility and speed as strengths. 

We are PPG proud 

Strong. United. Passionate. We work safely, act with integrity and value our diverse perspectives. We celebrate achievements and take pride in the positive impact we create together to protect and beautify the world. 

At PPG we use AI in the hiring process to make the process more efficient. AI tools do not make hiring decisions. You can learn more by going to  https://careers.ppg.com/us/en/candidate-resources.  

PPG provides equal opportunity to all candidates and employees. We offer an opportunity to grow and develop your career in an environment that provides a fulfilling workplace for employees, creates an environment for continuous learning, and embraces the ideas and diversity of others. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to sex, pregnancy, race, color, creed, religion, national origin, age, disability status, marital status, veteran status, sexual orientation, gender identity or expression.  

If you need an adjustment due to a disability, please email [email protected]. 

PPG pay ranges and benefits can vary by location which allows us to compensate employees competitively in different geographic markets. PPG considers several factors in making compensation decisions including, but not limited to, skill sets, experience and training, qualifications and education, licensure and certifications, and other organizational needs. Other incentives may apply.  
Our employee benefits programs are designed to support the health and well-being of our employees. Any insurance coverages and benefits will be in accordance with the terms and conditions of the applicable plans and associated governing plan documents.  Benefits will be discussed with you by your recruiter during the hiring process. 

PPG values your feedback on our recruiting process. We encourage you to visit Glassdoor.com and provide feedback on the process, so that we can do better today than yesterday.