システムエンジニア（Web・オープン系・パッケージ開発）
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仕事内容
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【品川】リードエンジニア（候補）◆新規システムの開発・既存システム改善・維持◆プライム上場
※楽天グループ株式会社にて採用後、楽天ペイメント株式会社（事業内容：「楽天ペイ」「楽天Edy」「ポイントパートナー」といった決済サービスやマーケティングソリューションを中心とした事業を展開）へ在籍出向となります。 熱い情熱を持ち、保守運用の重要性を理解しつつ、システム開発をリーディングしていただける経験豊富なエンジニアを募集しております。 ■業務内容 ◎技術的な判断や、技術イニシアティブの促進及びシステムオペレーションの監視もご担当いただきます。 ◎既存のシステムを把握し、チームメンバーとともに既存システムを維持および新規のシステム開発やシステム改善をリードしていただきます。 ◎チームメンバーに対するアーキテクチャレベルやコードレベルのフィードバックも期待値の一つとなります。 ◎プロダクトマネージャーと連携し開発のクオリティーや期日、スコープなどの調整を行いプロジェクトを成功に導く役割もあり、将来的には多国籍メンバーが所属するチームをリードしていただきます。 ■働く環境 本グループは約35名のエンジニア体制となっています。（正社員：約15名、業務委託外：約20名） 本グループのメンバーは、20代後半から30代前半のメンバーで、さまざまな国と異なる文化的背景を持っています。 また、職位や担当業務に関する障壁はなく、全体の部署はオープンでフラットな雰囲気を持っており、情報共有会議や問題解決など他のグループとの交流会にも積極的に参加しています。 簡単に言えば、お互いに働き、学び、楽しむことができ、一緒に成長できる非常に活気のある異文化環境です。 ■魅力 ◇比較的新しい組織であるためクラウドネイティブやKubernetesなど新しい技術を取り入れており、導入検討などの裁量を持てます。 ◇FinTech横断で活動を行う為、1つのビジネスではなく、多くのビジネスに関わることができます。 ■技術スタック プログラミング言語：Java、JavaScript、Python、Golangなど データベース：MySQL、Redis、MongoDBなど ソースコード管理：Git 開発スタイル：アジャイル、ウォーターフォール サーバー関連：Linux、Azure 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・5年以上のソフトウェア開発経験（設計からリリースまでの運用を含む） ・スケジュール管理、他のチームとの調整を行うことができるコミュニケーションスキル ・明確なプロセス構築しながら開発や運用チームをリードした経験 ・継続して（３年程）システムの改善やバージョンアップに従事した経験 ・RDBMSに関する知識 ・Redis、Kafka、k8sに関する知識 ・RESTful APIの実装と維持に関する知識 ・高可用性の実装と維持に関する知識 ＜語学力＞ 必要条件：英語中級 ＜語学補足＞ 【必須】TOEIC（R）800点以上
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 楽天ペイメント株式会社（出向） 住所：東京都港区港南2-16-5 NBF品川タワー 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～15:00 フレキシブルタイム：7:00～11:00、15:00～20:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 600万円～1,300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：272,658円～577,975円 固定残業手当/月：86,342円～183,025円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 359,000円～761,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、スキル等に応じて選考を通じて決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月額5万円迄支給 社会保険：社会保険完備 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 社内セミナー、階層別研修、その他業務別知識取得研修などが有り、現在も継続的に企画・改定・運用が行われており、制度は充実度を増しています。 ＜その他補足＞ ■入社時研修、階層別研修、業務知識取得研修（MBA等のビジネススクール開講）、英語学習サポート（社内IPTOEIC(R)テスト（R）テスト・英会話など）、外国人向け日本語学習サポート、クロスカルチャートレーニング、Global Experience Program（GEP） ■朝食、昼食、夕食が原則無料で提供されます。和洋中イタリアン様々な料理が用意されております。 ■本社オフィスにはスポーツジム、ヘアサロン、ネイルサロン等の福利厚生施設がございます。
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休業・介護休業、生理休暇、特別休暇（慶弔・ボランティアなど）
