Topógrafo(a) Junior

Brotas, São Paulo, Brasil March 20, 2026 Full Time Gupy

Somos mais de 40 mil pessoas que atuam com foco em segurança, integridade, colaboração e simplificação, os pilares que sustentam nossa cultura.  

Geramos valor para nossos acionistas, clientes e parceiros e colaboradores a partir de um ecossistema integrado de negócios que começa com o cultivo da cana-de-açúcar até chegar na produção e comercialização de etanol, açúcar e bioenergia.  


Atuamos ainda – sob licença da marca Shell – na distribuição de combustíveis, lubrificantes e outras especialidades no Brasil, além de operações de refino na Argentina e distribuição de derivados de combustíveis e lubrificantes na Argentina e no Paraguai. 


Se identificou? 


Estamos em busca de Topógrafo(a) Junior para atuar no time de EAB em Brotas SP.

Responsabilidades

🎯COMO SERÁ O SEU DIA A DIA:

  • Atuar no estudo e análise das áreas destinadas à reforma agrícola;
  • Realizar a demarcação de dispositivos em campo, conforme os projetos técnicos;
  • Efetuar a coleta de dados e portes necessários para liberação de voos com VANT (Veículo Aéreo Não Tripulado);
  • Orientar operadores de máquinas quanto aos dispositivos definidos nos projetos e aos padrões de qualidade exigidos;
  • Utilizar e apoiar nas atividades relacionadas às tecnologias aplicadas no setor, como Nível Óptico, Rover e VANT;
  • Contribuir para o desenvolvimento de novas formas de trabalho, promovendo melhorias e evolução das atividades da área;
  • Manter interface constante com outras áreas, garantindo alinhamento e sinergia nas operações.

Requisitos

🔎O QUE VOCÊ PRECISA TER:

  • Técnico Agrícola, Agropecuária ou Agrimensura, ou área relacionada;
  • Necessario CNH B;
  • Conhecimento na área de topógrafia;
  • Residir em: Brotas SP ou Torrinha SP.

Experiência Relevante

ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:

Nosso processo contempla 3 etapas principais (podem ter outras, e você ficará por dentro caso avance):

  1. Inscrição - preenchimento deste formulário e de dados adicionais, caso necessário.
  2. Entrevista com o RH - um bate-papo para nos conhecermos.
  3. Entrevista com a liderança: bate-papo mais técnico para contar ainda mais sobre o dia a dia e os desafios.

Nossa comunicação será por e-mail e telefone - confira se seus dados estão atualizados.

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How to Get Hired at Raizen

  • Raizen is a Cosan-Shell joint venture; the dual ownership shapes governance, compensation, and how interviews are run.
  • Apply through vagas.raizen.com.br on Gupy; profile completeness and screening question quality matter as much as the resume itself.
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