Senior Data Analyst

BRASIL,BELO HORIZONTE March 7, 2026

COMO SEU TRABALHO PODE TRANSFORMAR O MUNDO! 

Missão da área: 

A área de Sales Ops tem a responsabilidade de garantir que os times comerciais e as lideranças tenham acesso fácil a dados abrangentes. Isso apoia no monitoramento dos indicadores-chave de desempenho (KPIs) e na identificação de como os processos podem ser constantemente melhorados.

Além disso, a equipe desenvolve soluções estratégicas para aumentar os resultados de vendas e promover inovações nas abordagens comerciais. Recentemente, o foco tem sido usar iniciativas de inteligência artificial para aumentar a produtividade.

A área também é responsável por fornecer as ferramentas operacionais necessárias e assegurar que todas as equipes as utilizem de maneira eficaz.

Aqui suas responsabilidades serão:

  • Modelagem e Estruturação de Dados: Desenvolver e manter modelos de dados eficientes, transformando dados brutos em estruturas prontas para análise pelo time de Sales.
  • Construção de Pipelines (ETL/ELT): Criar, monitorar e otimizar fluxos de extração, transformação e carregamento de dados de diversas fontes (Marketing, Sales, Growth) para o Data Warehouse.
  • Garantia de Qualidade e Confiabilidade: Implementar processos que assegurem que os dados disponibilizados para as áreas de negócio sejam íntegros, confiáveis e atualizados.
  • Automação de Processos: Desenvolver automações técnicas que eliminem tarefas manuais e acelerem a entrega de informações estratégicas.
  • Gestão de Fluxos no Power BI: Cuidar da arquitetura e performance dos fluxos de dados dentro do Power BI, garantindo que a infraestrutura suporte as necessidades de Reporting da área.
  • Interface Técnica com SalesOps: Atuar como braço técnico de planejamento e performance, traduzindo necessidades complexas de negócio em soluções de engenharia de dados.
  • Documentação Técnica: Documentar as origens, transformações e regras de negócio aplicadas aos dados para garantir a governança e o conhecimento compartilhado no time.

 

Qualificações que você precisa ter:

  • Experiência comprovada como Analista de Dados, preferencialmente em nível sênior ou como líder técnico.
  • Proficiência avançada em SQL para consultas complexas, modelagem de dados e otimização de performance.
  • Conhecimento em ETL e ELT.
  • Habilidade para desenvolver e manter pipelines de dados robustos, garantindo integridade, escalabilidade e performance para entregar valor a stakeholders (analistas, cientistas de dados e áreas de negócio).
  • Experiência na implementação de rotinas de validação e testes para garantir a qualidade e a consistência dos dados.
  • Capacidade de automatizar processos, scripts e rotinas para otimizar a eficiência operacional.
  • Expertise em ferramentas de visualização de dados e criação de dashboards em plataformas de BI (ex: Looker Studio, Tableau, Power BI, Metabase).
  • Excelentes habilidades de comunicação e storytelling com dados, com capacidade de apresentar insights para públicos técnicos e não técnicos.
  • Perfil proativo, autônomo e com forte senso de dono (ownership), apaixonado(a) por resolver problemas complexos.

 

Habilidades que são diferenciais:

  • Experiência prévia em áreas de Go to Market
  • Conhecimentos de programação em Python para análise de dados e automação (experiência com bibliotecas como Pandas, NumPy, Scikit-learn).
  • Familiaridade com Data Warehouses como Google BigQuery, Redshift ou Snowflake.
  • Conhecimento do ecossistema da Creator Economy ou experiência em empresas de tecnologia de alto crescimento.

 

POR QUE TRANSFORMAR AO NOSSO LADO?

  • Plano de saúde e odontológico com cobertura nacional, sem custo para o colaborador e com coparticipação para cônjuge e dependentes; 
  • Vale refeição/alimentação (Flash - bandeira Visa); 
  • Benefício flexível (Flash Multibenefícios - bandeira Visa), podendo ser destinado à alimentação, refeição, mobilidade (aplicativos de transporte, combustível, transporte público em SP), cultura, saúde e educação;
  • Previdência privada; 
  • Vale transporte;
  • Seguro de vida;
  • Wellhub;
  • Auxílio creche para filhos de até cinco anos;
  • Budget de educação: valor destinado aos investimentos relacionados à sua educação, de forma a contribuir para desenvolver e potencializar suas competências;
  • Incentivo ao aprendizado de idiomas por meio de plataforma online;
  • Baby On Board: benefício oferecido para as pessoas que estão se preparando para a maternidade e paternidade; 
  • Licença maternidade estendida (180 dias);
  • Licença Paternidade estendida (30 dias);
  • Conexa Saúde: acesso online gratuito a profissionais da área da saúde - Nutricionista e Psicólogo;
  • Participação anual nos lucros e resultados da companhia (PLR);
  • Hotmart Recharge: bônus de 30% do salário bruto mensal, pago após cumprir o período aquisitivo de férias de 30 dias.

 

VEM PRA HOTMART

Fazer parte do nosso time é ter a certeza de que seu trabalho transforma vidas em escala global. Vem para a Hotmart e faça parte dessa transformação!

 

Apply on company site

How well do you match this role?

Check My Resume