Personalsachbearbeitung (m/w/d) mit Option auf unbefristete Übernahme - min. 30 - 40 Std.

Düsseldorf Berliner Allee April 17, 2026 Full Time

Unser Angebot

  • Nach einem Jahr Befristung besteht die Möglichkeit zur unbefristeten Übernahme 
  • Ein Arbeitsplatz zwischen Büro, Gastronomie und Lebensmitteleinzelhandel
  • Ein motiviertes Team - das sich auf Sie freut! 
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Möglichkeit zum Home Office nach Einarbeitung in Absprache möglich
  • Transparente Digitale Zeiterfassung – Einfache Arbeitszeiterfassung mit minutengenauen Arbeitszeitkonten 
  • Attraktive Karriere-Chancen – durch vielfältige Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Raum für ungewöhnliche Ideen und Innovationen
  • Schnell zum Ziel – Bei uns können Sie ein vergünstigtes Firmenticket beziehen 
  • Für Ihre Zukunft - Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen 
  • Urlaubsgeld und Anwesenheitsprämie - nach einem Jahr ununterbrochener Betriebszugehörigkeit
  • Mobilitäts-Benefits - Businessbike und vergünstigtes Firmenticket
  • Vergünstigungen beim Einkaufen – Rabattkarte und Corporate Benefits
  • Mitarbeitende werben Mitarbeitende - Prämie bei Weiterempfehlung 

Die Aufgaben

  • Vorbereitende Lohn- und Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit unserer externen Lohnbuchhaltung
  • Alle im Rahmen der personellen Betreuung der Mitarbeitenden anfallenden administrativen Arbeiten vom Eintritt bis zum Austritt
  • Erfassung und Pflege der Personalstammdaten mit Hilfe unseres HR-Systems Personio und unseres Zeiterfassungssystems Atoss
  • Erstellung von Dokumenten wie zum Bsp.: Vertragsänderungen, Zeugnissen und sonstigen Bescheinigungen
  • Korrespondenz mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern 

Unsere Anforderungen

  • Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einem Abschluss im Personalwesen mit sowie min. 1 Jahr Berufserfahrung, alternativ verfügen Sie über 4 Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Personalabteilung
  • Kenntnisse in der vorbereitenden Lohnbuchhaltung sowie im Arbeitsrecht setzen wir voraus
  • Sie haben Erfahrung in der Anwendung einer Digitalen Personalakte und Zeiterfassungssystem
  • Sie arbeiten strukturiert und verantwortungsbewusst, haben eine schnelle Auffassungsgabe sowie ein souveränes Auftreten
  • Sie sind ein echter Teamplayer und arbeiten gerne mit und für Menschen
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