Head of Project Management (m/w/d)
Spannender Aufgabenbereich:
- Sie übernehmen die operative Leitung mehrerer strategischer Projekte gleichzeitig (typisch 3–5) und steuern diese von der Initiierung bis zur erfolgreichen Umsetzung.
- Sie verantworten Projektplanung, Ressourcensteuerung, Budgetkontrolle sowie Termin- und Ergebnisverantwortung und sorgen für eine konsequente Umsetzung der Projektziele.
- Sie treiben Projekte aktiv voran, moderieren Workshops, treffen pragmatische Entscheidungen und lösen operative Herausforderungen gemeinsam mit den Projektteams.
- Sie koordinieren komplexe, bereichsübergreifende Projekte und sorgen für klare Kommunikation zwischen Management, Fachbereichen und Projektteams.
- Sie berichten regelmäßig über Projektfortschritt, Risiken und Entscheidungsbedarfe an Geschäftsführung und relevante Gremien.
- Sie steuern das unternehmensweite Change Board (Projektlenkungsausschuss) und bereiten strategische Entscheidungen für zentrale Initiativen vor.
- Sie fungieren als Best-Practice-Beispiel für professionelles Projektmanagement im Unternehmen und zeigen der Organisation, wie Projekte strukturiert und erfolgreich umgesetzt werden.
- Parallel dazu entwickeln Sie pragmatische Projektmanagement-Standards, Methoden und Tools weiter und unterstützen beim Aufbau eines schlanken unternehmensweiten Projektmanagement-Frameworks.
- Sie unterstützen Projektleiter und Teams durch Coaching, methodische Impulse und Erfahrung aus der operativen Projektsteuerung.
Überzeugende Voraussetzungen:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium mit wirtschaftlichem, technischem oder projektrelevantem Schwerpunkt.
- Sie bringen fundierte Erfahrung in der Leitung unternehmensweiter Projektportfolios sowie im Aufbau und in der Führung eines Project Management Office (PMO) mit.
- Sie haben sowohl im klassischen (z. B. PMI, Prince2) als auch im agilen (z. B. Scrum, SAFe, LeSS) Projektumfeld gearbeitet und wissen, wann welches Vorgehen sinnvoll ist.
- Sie sind vertraut mit der Steuerung von komplexen Programmen und besitzen ein ausgeprägtes Verständnis für Projekt-Governance, Multiprojektsteuerung und Change-Management.
- Sie denken strategisch, handeln strukturiert und behalten auch in dynamischen Situationen den Überblick über parallele Projekte, Abhängigkeiten und Ziele.
- Sie sind eine überzeugende, integrierende Persönlichkeit mit natürlicher Autorität, die Menschen gewinnt, Veränderung gestaltet und Standards nachhaltig etabliert.
- Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten – sowohl im Umgang mit Projektteams als auch gegenüber dem Management und weiteren Stakeholdern.
- Sie haben Freude daran, Dinge neu zu denken, pragmatisch umzusetzen und eine projektorientierte Arbeitsweise im Unternehmen fest zu verankern.
Attraktive Vorteile:
- Hohen Gestaltungsspielraum mit direktem Zugang zum C-Level
- Sicherheit – erfolgreiches und stets wachsendes Familienunternehmen mit einem 65jährigen Erfahrungsschatz und mehrfachen Auszeichnungen (Great Place to Work® und bereits zum 5. Mal in Folge kununu Top Company)
- Menschen- und werteorientierte Firmenkultur – Arbeiten in einem inhabergeführten Unternehmen mit flachen Hierarchien und familiärer Atmosphäre
- Persönliche Entwicklung – fundierte Einarbeitung und Weiterbildung durch regelmäßige Schulungen
- Sport und Gesundheit – nutzen Sie unser attraktives Gesundheitsmanagement mit Wellpass, JobRad oder einer betrieblichen Krankenversicherung (PKV) sowie gratis Obst, Smoothies und unsere Müslibar
- Attraktive Umgebung – hervorragend ausgestattete Arbeitsplätze in einem modernen Gebäude
- Individuelle Lebensmodelle – wir leben den Team-Spirit im Büro und bieten zusätzliche Flexibilität durch mobiles Arbeiten
- Gemeinschaft – wir feiern unsere Erfolge zusammen auf dem Firmenausflug und diversen Mitarbeiter-Events
