BDM-JP
ビジネスデベロップメントマネージャーは、幅広いスキルと経験を必要とするダイナミックな役割です。本ポジションでは、戦略的なイニシアチブやプロジェクトの責任を持って遂行し、新しいビジネスモデルを開発し、複雑な課題を経営層レベルの意思決定ポイントにまとめ上げる業務を担当します。
優れた候補者は、住宅エネルギー市場と技術(ソーラー、蓄電システム、家庭用充電器、V2X、仮想発電所など)に精通し、構造化されたアプローチで課題を解決する能力、経営層レベルでの強力なコミュニケーションスキル、そして多様なプロジェクトとステークホルダーを成功裏に管理した実績を持っています。
テスラの住宅エネルギー商談チームでの勤務では、多岐にわたる業務に対応し、高速なワーク環境に適応することが求められます。確かな職業倫理と強いチームワーク指向の人格に加え、チームメンバーは創造性、情熱、常に変化する環境の中で新たな領域を開拓したいという意欲を発揮する必要があります。
- テスラエネルギーの顧客に最大の価値を提供するパートナーシップを構築するため、第三者小売電気供給事業者やアグリゲーターとの関係を開発・管理します。
- 競争力を維持するために必要なビジネスモデルとパートナーを特定し、これらの商業パートナーとの関係を構築・管理します。
- チームの多様なイニシアチブを支援するため、市場の主要プレイヤー、潜在顧客、潜在パートナーに対するアウトリーチ戦略を策定・実行します。
- 電力会社、地方自治体、エネルギーサービスプロバイダーをターゲットに、仮想発電所の導入を推進する戦略的パートナーシップ計画の策定に関与します。
- 地域における需要家側蓄電システム(behind-the-meter storage)の普及を推進するため、政策立案者、規制当局、TSO(送電系統運用事業者)、業界団体、外部ステークホルダーと積極的に協働します。
- 政策・規制関連の課題に関し、テスラの営業、政策、ビジネスデベロップメント、オペレーション、エンジニアリングチーム間の効果的な連携を促進します。
- 住宅用及び商業用エネルギー蓄電システムのイニシアチブを推進するため、公共のフォーラム、公聴会、ステークホルダー会議でテスラの利益を代表します。
- 業界の新しいトレンドを把握し、会社内部に情報共有し、戦略、オファー、製品を適宜更新します。
- 競合情報分析:地域の競合情報(製品、仕様、価格、サービス内容など)を収集支援し、洞察をまとめ上げて商業戦略と製品戦略の推進に活用します。
- 業界トレンド、規制、新興技術を把握し、競争上の優位性を見出し、営業戦略を強化します。
- 電力業界またはエネルギー業界で 6 年以上の関連経験。エネルギー蓄電分野で 4 年以上の経験者は優遇されます。
- エネルギー業界に対する深い理解、エネルギー蓄電技術と価値提案に関する専門知識を持ち、業界や政府との既存の強固なネットワークを有します。
- 起業家精神を持ち、少ない指示で機会を探し出して評価できる自発的な人材で、エネルギー業界での成功実績があります。
- 住宅用蓄電システムの新しいアプリケーションと機会に関する深い知識を持ちます。
- 優れたコミュニケーション能力、戦略立案能力、財務モデリング能力、プログラム管理能力を有します。
- 経営陣へのプレゼンテーション経験があること。ビジネスデベロップメントまたは戦略部門での経験者は望ましいです。
テスラジャパンは正社員に対し、給与のみの待遇ではなく以下の福利厚生を提供します。
- 社員株式購入制度 (ESPP)
- 出産/育児休暇
- 出産休暇:14 週間 (前:6 週間、後:8 週間)
- 出生時育児休業:4週間
- 育児休暇:1年(最長2年)
- セルフケア/ファミリーケア休暇、アニバーサリー休暇、ボランティア休暇
- 車両購入ローン プログラム(会社が利息の 50%を負担)
- 車両購入プログラム(Full-Self Drivingを無償提供)
- 車両レンタルプログラム
- 交通費支給(車通勤者にも適応
- 会社製品割引
- ベビーシッター割引クーポン
- 結婚/出産祝い金
- テスラベイビープログラム(新生児ギフト)
- 勤続記念賞(3年、5年、10年勤続時)
- 年次健康診断およびストレス診断
- 産業医による専任カウンセリングサービス
- 勉学資金(専門コース、認定資格、学位のための資金提供)
※一部資格基準および条件が適用される場合があります。福利厚生は会社の裁量により事前の通知なく変更または取り消される場合があります。