Polier bzw. Meister (m/w/d) Sanierung / Bauen im Bestand / Kleinvertrag Hochbau
Deine Aufgaben
- Abwicklung von mehreren Kleinvertragsbaustellen nach Vorgaben und Planung der Bauleitung
- Disposition von Personal, Geräten, Nachunternehmern und Material
- Sicherstellung der Sicherheit und Ordnung auf der Baustelle
- Umsetzung und Überwachung der Vorgaben zur Arbeitssicherheit und Bauqualität (QM)
- Überwachung von Nachunternehmerleistungen (Qualität, Termine, Arbeitnehmerüberlassung)
- Information und Dokumentation im Rahmen des Qualitätsmanagements
Dein Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Maurer- und Betonbauermeister, Bautechniker
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bauwesen, Bauwerkssanierung, Bauen im Bestand
- Führungsqualitäten
- Führung von gewerblichen Mitarbeitern
- Gute Vernetzung in Hamburg und Umgebung zu Auftraggebern, wie z.B. Wohnungsbaugesellschaften, Wohnungsbaugenossenschaften, Haus- und WEG-Verwaltungen, Property- und Facility Managern usw.
- Flexibilität und Einsatzfreude
- Team- und ergebnisorientierte sowie selbstständige Arbeitsweise
Das bieten wir
- Tradition & Zukunft
- Seit über 150 Jahren gestalten wir als zukunftsorientiertes Traditionsunternehmen die Bauwelt in Nord- und Westdeutschland.
- Offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege schaffen Raum für eigene Ideen und Verantwortung.
- Attraktive Vergütung & Sozialleistungen
- Tarifgebundener Arbeitsvertrag nach IG BAU
- 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld und freie Tage an Weihnachten und Silvester
- Leistungsbezogene Prämien und tarifliche Vorteile
- Finanzielle Zuschüsse – z. B. zum Deutschlandticket, Mittagessen oder bei besonderer Leistung
- Firmenwagen mit privater Nutzung
- Betriebliche Altersvorsorge und Sonderzahlungen
- Onboarding & Teamkultur
- Strukturiertes Einarbeitungsprogramm mit persönlichem Buddy
- Regelmäßige Team- und Sportevents sowie gemeinsame Aktivitäten
- Kollegiales, wertschätzendes Miteinander mit starkem Wir-Gefühl
- Firmeneigener Beachclub als Treffpunkt für Mitarbeitende in der Firmenzentrale
- Weiterbildung & Karriereentwicklung
- Eigene AUG. PRIEN Akademie mit Online- und Präsenzseminaren
- Fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen und Workshops
- Individuelle Fortbildungswünsche werden aktiv unterstützt
- Klare Entwicklungsperspektiven und langfristige Karrierechancen
- Gesundheit & Work-Life-Balance
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und anonymes Sorgentelefon
- Mobilität & Zusatzleistungen
- Zuschüsse für JobRad
- EGYM Wellpass-Sportmitgliedschaft mit über 13.500 Sport- und Wellnesseinrichtungen
- Einkaufsvorteile und weitere Corporate Benefits
