Accountmanager

Houten, Utrecht, Nederland February 25, 2026

Je stapt de auto in voor je eerste afspraak van de dag: op bezoek bij een grote installateur in Zwolle. Op je laptop staat de presentatie die je een dag eerder hebt voorbereid en je weet wat je vandaag wilt bereiken. Eenmaal op locatie ben je een en al oor en bespreek je samen hoe onze oplossingen het verschil kunnen maken. Met een glimlach stap je weer in de auto: missie geslaagd!

Next stopt: een netwerkbijeenkomst. Met een kop koffie in de hand raak je in gesprek met een adviseur en bespreek je kansen voor een mogelijke samenwerking. Geen dag is hetzelfde, maar één ding staat vast: jij bent het gezicht van onze organisatie in Regio Noord-Oost. Terug op kantoor of thuis beantwoord je vragen van klanten, werk je projecten uit en stem je alles af met je Inside-Sales collega’s.

Aan het eind van de dag kijk je met een voldaan gevoel terug. Het was weer een afwisselende dag, precies zoals jij het graag hebt! En dat voelt goed, niet alleen omdat je successen boekt en klanten verder helpt, maar ook omdat je er veel voor terugkrijgt: een goed salaris waarmee je meer kunt doen dan alleen je rekeningen betalen, en de kans om bij te dragen aan een duurzame toekomst. Zo kun je elke dag zeggen: dit is werk waar ik trots op ben! Klinkt goed, toch? Lees dan snel verder!


Wat ga je doen?

Als Accountmanager ligt jouw focus op het signaleren van nieuwe zakelijke kansen (projectmanagement) en het behalen van verkoopdoelen. Hoe jouw rol eruitziet? Dit kun je verwachten:

  • Je stelt een verkoopplan op waarmee je jouw regio verovert. Hoe je dat doet? Je analyseert welke relevante partijen er in jouw gebied zitten en maakt een plan hoe je die het beste kunt overtuigen. Je werkt planmatig en komt proactief met ideeën hoe je je werk nog beter uit kunt voeren.

  • Je onderhoudt het contact met klanten, zoals adviseurs, installateurs, groothandels en andere bouwkolompartners. Of het nu gaat om het beantwoorden van een technische vraag of het organiseren van een productpresentatie: jij zorgt dat onze klanten zich gehoord en gezien voelen.

  • Door goed te luisteren naar de behoeften van de klant, weet je precies welke producten en diensten het beste aansluiten, en welke informatie deze partijen nodig hebben om snel te kunnen schakelen. Heeft een klant een specifieke technische uitdaging? Dan werk je samen met Technical Support om een passende oplossing te bieden. Jij denkt mee en maakt het verschil!  

  • Nieuwe kansen spotten? Dat doe je tijdens klantbezoeken, netwerkbijeenkomsten en door de markt scherp in de gaten te houden. Jij ziet wat er speelt én hoe wij daar op in kunnen spelen.

  • Samen met de collega’s van de Inside-Sales stel je offertes op. Altijd netjes tot in de puntjes uitwerkt, zodat alles helder en transparant is. Tijdens het beslissingstraject zorg je voor voorwaarden waar zowel de klant als wij blij van worden. Is de deal rond? Dan zorg jij voor een soepele afhandeling, zodat de klant precies krijgt wat we hebben beloofd.


Wat kun je van ons verwachten?

  • Een uitstekend salaris tussen € 5000,- en € 6.100,- bruto per maand op basis van een 38-urige werkweek, waarmee je niet alleen de rekeningen betaalt, maar ook ruimte hebt voor leuke dingen. Daarnaast ontvang je een prestatiegerichte bonus en 27 vakantiedagen om weer helemaal op te laden. Ook kun je rekenen op uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals pensioen en een reiskosten- en thuiswerkvergoeding.

  • Investering in jouw groei. Bij ons krijg je de mogelijkheid om te groeien op professioneel vlak, maar ook in je persoonlijke ontwikkeling. Wil je jouw commerciële vaardigheden aanscherpen of je technische kennis uitbreiden? Wij ondersteunen je hierin. Samen kijken we welke cursus, training of coaching het beste bij je past. Zo haal jij het beste uit jezelf én versterk je onze relaties met klanten. Jouw groei maakt ons sterker.

  • Uitdagend en betekenisvol werk waarmee je echt het verschil maakt. Bij ons draag je bij aan de verduurzaming van Nederland en help je bouwen aan een leefbare toekomst. Werk om écht trots op te zijn.

  • Een goede werk-privébalans die écht telt. Start je werkdag flexibel tussen 7:00 en 9:00 uur, zodat je de ochtend kunt beginnen zoals jij wilt: rustig ontbijten, een rondje hardlopen of de spits vermijden. Jij kiest wat werkt, zodat je het optimale uit je dag kunt halen.

Apply on company site

How well do you match this role?

Check My Resume